當前位置:首頁 » 男裝大全 » 驕子男裝的企業文化
擴展閱讀
線寶寶帽子編織大全 2025-01-24 07:24:20
睡覺喜歡哪個涼褲子睡 2025-01-24 06:50:58
男裝環保衣服製作方法 2025-01-24 06:17:36

驕子男裝的企業文化

發布時間: 2022-09-06 06:50:58

Ⅰ pride man是什麼衣服的牌子

是驕子男裝,馳名商標,已經進入二線品牌了!

Ⅱ 《穿成女扮男裝的男配[快穿]》txt下載在線閱讀全文,求百度網盤雲資源

《穿成女扮男裝的男配[快穿]》網路網盤txt最新全集下載:
鏈接:https://pan..com/s/1hJwpbjvSM7fShdct4sc0Uw

?pwd=wql3 提取碼:wql3
《穿成女扮男裝的男配[快穿]》
簡介:
升級逆襲流男主文里,未來的天之驕子正處於潦倒時期,卑微到了塵土裡,凄慘可憐又無助。

Ⅲ 梁朝偉代言的品牌是驕子男裝還是才子男裝啊

是才子男裝。偉仔分別在09和10年代言了《才子男裝09秋冬新款》和《才子2010男裝春夏新款》。照片神馬滴我都有收集哦~

Ⅳ 求一個男裝品牌 英倫的。P開頭的。不是POLO 也不是paul smiths。 大概5,6個字母連在一起的。中間沒有空格

樓主,您好!這是唯一答案了:PLORY

PLORY是PRIDE&GLORY的合成詞,意味著自信與榮耀,光榮與夢想,作為衣戀集團旗下最年輕的男裝品牌,擁有著無限的活力與朝氣。 品牌設計靈感來自於美國東部名校IVY LEAGUE的生活方式:學習,運動休閑,年度學院競賽,度假旅遊等,這些優越卓越的天之驕子有著他們偉大的夢想與追求,並保持著傳統的貴族氣質。
韓國衣戀集團旗下的PLORY是正統美國經典風格的精華,重新詮釋其特有的簡潔而現代的美國經典風格,通過美國東部的哈佛和耶魯大學的獨家商標使用權,表現自豪感,通過簡潔的美國經典服飾,表現富足感。重新詮釋簡潔而現代的美國經典風格。 是PRIDE&GLORY的合成詞,意味著自信與榮耀,光榮與夢想,作為衣戀集團旗下最年輕的男裝品牌,擁有著無限的活力與朝氣。 品牌設計靈感來自於美國東部名校IVY LEAGUE的生活方式:學習,運動休閑,年度學院競賽,度假旅遊等,這些優越卓越的天之驕子有著他們偉大的夢想與追求,並保持著傳統的貴族氣質。
韓國衣戀集團旗下的PLORY是正統美國經典風格的精華,重新詮釋其特有的簡潔而現代的美國經典風格,通過美國東部的哈佛和耶魯大學的獨家商標使用權,表現自豪感,通過簡潔的美國經典服飾,表現富足感。重新詮釋簡潔而現代的美國經典風格。

Ⅳ 驕子男裝 這個品牌怎麼樣和培羅蒙比較呢

當然是培羅蒙好啊!百年老字型大小!!!

Ⅵ 什麼是企業文化

企業文化是企業在長期經營發展過程中逐步形成的、具有本企業特色、能夠長期推動企業發展壯大的群體意識和行為規范,以及與之相適應的規章制度和組織機構的總和。

它包括文化觀念、價值觀念、企業精神、道德規范、行為准則、歷史傳統、企業制度、企業內外部環境、企業經營行為、企業社會責任、企業的產品和形象等,其中體現企業價值觀的企業精神和經營理念是企業文化的核心內容。企業文化,作為一種文化,不僅是觀念形態的東西,而且是物質形態的,是精神和物質的結合。

(一)企業文化的由來

20世紀70年代中後期,世界經濟史上最為震撼人心的事件莫過於日本經濟的迅速崛起。一個資源匱乏、疆域狹窄的東方島國,在短短二三十年內,以難以置信的速度迅猛發展,一躍撤女工委世界第三大工業國(後來成為第二大工業國),這一事實使整個世界大為震驚。 於是在上世紀70年代末、80年代初,在管理學界掀起了一場日美管理比較的研究熱潮。學者認為,美國的管理注重「硬」的方面,強調理性管理;而日本管理不但重視「硬」的方面,更注重「軟」的方面:注重企業中的文化因素。注重企業全體職工所共同具有的價值觀念;注重強化職工對本企業的向心力和忠誠度;注重企業中的人際關系。學者們將這些「軟」的特點認為是一種企業的文化。1982年,以泰倫斯.狄爾和愛倫.肯尼迪撰寫的《企業文化》一書為代表的一系列著作面世,標志著企業文化研究的興起。

上個世紀80年代,改革開發打破了大鍋飯的企業制度,我國企業才真正開了從壟斷走向競爭的進程,「企業文化」才開始被我國的理論界與企業界所關注。1984年海爾公司的張瑞敏在企業虧損147萬元的情況下,首先提出文化先行、企業理念先行,為中國企業界進行企業文化建設注入了強心針。

(二)企業文化的內涵

下面從以下幾個角度闡釋企業文化的內涵:

1、企業文化從形式上看是屬於思想范疇的概念。

企業文化屬於人的思想范疇,是人的價值理念。這種價值理念和社會道德屬於同一種范疇的。我們提出治理社會,首先提出要依法治國,人們要遵守法律,但是完善的法律也是有失效的時候。法律失效了靠什麼約束?靠社會道德,所以既要依法治國,同時也要以德治國。管理企業也是一樣,首先依靠企業制度,但制度再完善也會有失效的時候,企業制度失效了靠什麼約束?靠文化約束。由此可見,企業文化是和社會道德一樣,都是一種內在價值理念。都是一種內在約束。即人們在思想理念上的自我約束,因而都是對外在約束的一種補充,只不過社會道德是對社會有作用,而企業文化是對企業有作用,它們發生作用的領域不同而已。所以從形式上看,企業文化是屬於思想范疇的概念。

正因為如此,所以企業文化是極為重要的。例如:財務制度失效了,但是一個人如果有不是我的錢就不拿的價值理念,那麼即使企業制度對他沒有了約束,他也不會拿不是他自己的錢。相反,如果一個人有著不拿白不拿的價值理念,那麼財務制度一旦失效,他就會去犯錯誤。

2、企業文化從內容上看是反映企業行為的價值理念。

企業文化在內容上:是對企業的現實運行過程的反映。具體講,就是企業的制度安排,以及企業的戰略選擇在人的價值理念上的反映。或者說,企業的所有的相關活動,都會反映到人的價值理念上,從而形成了企業文化。

由此可見,從內容上講,企業文化是與企業的活動有關的價值理念,而不是別的方面的價值理念,它是反映了企業現實運行過程的全部活動的價值理念,是企業制度安排和戰略選擇在人的價值理念上的反映。例如:一個企業如果在制度安排上要拉開人的收入差距,那麼這個企業在企業文化上就應該有等級差別的理念;又例如,一個企業要在經營戰略上擴大自己的經營,那麼這個企業就要在企業文化上有誠信的理念,等等。

總之,企業文化在內容上看是反映企業行為的價值理念。

3、企業文化從性質上看是屬於附諸於實踐的價值理念。

價值理念實際上可以分為兩大類,一類就是信奉和倡導的價值理念,一類就是必須付諸實踐的價值理念,企業文化既屬於企業信奉和倡導的價值理念,又屬於必須付諸實踐的價值理念。企業文化真正的約束員工的行為,是真正的在企業運行過程中起作用的價值理念。

因此,我們在談到企業文化的時候,就應該明白,它其實是已經對企業發生作用了。企業文化沒有付諸實踐就失去了它應有的作用,就是一紙空文。

4、企業文化從屬性上看是屬於企業性質的價值理念。

文化可以說是與物質相對應的范疇,因而文化的內容是極其豐富的。也就是說,對於價值理念來說,如果從其擁有的主體上劃分類別的話,可以分為自然人的價值理念,民族的價值理念,國家的價值理念,法人的價值理念和企業的價值理念,而企業文化則是屬於企業的價值理念,是企業的靈魂。

5、企業文化從作用上看是屬於規范企業行為的價值理念。

企業文化作為企業的價值理念,是對企業真正發揮作用的價值理念;企業文化對企業的行為以及員工行為起到非常好的規范作用。例如:企業文化中關於責、權、利對稱性管理理念,規范著員工的責權利關系;企業中的共享、共擔、理念、規范著企業與員工在風險承擔及利益享受上的相互關系。

總之,企業文化的核心是企業的價值理念。其核心要素是企業共同的價值觀念。

(三)企業文化的構成

綜合國內外各種定義和經驗,企業文化主要分為四個層次,包括:理念層、制度層、行為層和物質層,根據分層,建立的四層同心圓模型如下:


理念層——也叫道德層,是企業文化的核心層面,它明確了企業的指導理念、目的、願景和使命,包括企業精神、企業經營哲學、企業道德、企業價值觀念、企業口號、企業風貌等,是公司社會價值的主要體現。高尚的社會價值能夠獲得公司幾乎所有利益相關者的認同,並對股東、公司高管、公司員工具有持久的激勵作用。如《企業文化》的作者迪爾和肯尼迪發現,在他們所調查過具有明確信念的公司中,2/3的公司不以利潤目標而以一些崇高的信念作為最高目標。

制度層——它明確了如何去實現企業的目標,主要包括企業領導體制、企業組織機構和企業管理制度三方面。具體來說包括企業的經營規模、運作方式、治理形式、人際關系、管理制度、激勵機制、利益分配等多方面內容。

行為層——它明確了企業成員實現目標的行動規范和要求,包括企業家行為、企業模範人物的行為、企業員工群體行為。

物質層——它明確了企業目標的外在表現,包括企業所提供的產品、企業環境和企業容貌、企業生產環境、技術設備的現代化與文明程度。

Ⅶ 依戀有沒有男裝

依戀( ELAND)的男裝叫PLORY。
PLORY(PRIDE&GLORY的合成詞),韓國衣戀集團旗下最年輕的男裝品牌,擁有著無限的活力與朝氣,意味著自信與榮耀,光榮與夢想。
PLORY是PRIDE&GLORY的合成詞,意味著自信與榮耀,光榮與夢想,作為衣戀集團 旗下最年輕的男裝品牌,擁有著無限的活力與朝氣。品牌設計靈感來自於美國東部名校聯盟常春藤聯盟的生活方式:學習,運動休閑,年度學院競賽,度假旅遊等,這些優越卓越的天之驕子有著他們偉大的夢想與追求,並保持著傳統的貴族氣質。PLORY秉承ELAND一貫的英倫學院設計風格,這樣的設計吸引著很多年輕的學生消費群體。韓國衣戀集團旗下的PLORY是正統美國風格的精華,它大膽的運用條紋和格子設計,走英倫的風格,用色講究獨特,鮮亮又不失穩重,重新詮釋其特有的簡潔而現代的美國風格,通過美國東部的哈佛和耶魯大學的獨家商標使用權,表現自豪感,通過簡潔的美國服飾,表現富足感。重新詮釋簡潔而現代的美國風格。

Ⅷ 驕子服飾怎麼樣

江蘇的品牌,目前國內市場份額不高!

Ⅸ ELAND是什麼牌子的衣服

E-LAND是韓國衣戀公司的第一品牌,它以20歲以上的年輕男女為訴求對象,受美國傳統和50、60年代流行的影響,使用彩條和格子的混合來表現大學校園內外的穿著,追求美國大學校園的休閑運動著裝風格,充分展現出當代青年活潑、運動、健康的精神面貌。衣戀誕生於1980年,在進入中國大陸之前,此品牌服飾一直出口美國,主要的對象是美國的大學Eland旗下品牌Teennie Wennie生,品牌標志即是一隻可愛的小狗熊扮大學生狀,手提一本講義或一本書,或背一隻雙肩包,戴上棒球帽,穿著格子衫衣、卡其褲、籃球鞋 ,熊模人樣的。衣戀服飾的單色格子襯衫是其一年四季不衰的經典服飾。 發展歷程E·LAND創立於1980年,是一個植根於美國新英格蘭傳統文化的品牌,以美國東部的新英格蘭地區8所著名大學:布朗大學、哥倫比亞大學、達特茅斯大學、康奈爾大學、哈福大學、濱州大學、普林斯頓大學、耶魯大學組成的長春藤盟校為背景,強調經典和傳統,定位在美國大學校園風格,包含四個系列:大學校園、運動、美國田園風格、野營郊遊,期望成為年輕人引以為豪的品牌。 韓國衣戀集團自從1980年在韓國創辦以來,經過二十多年的快速發展,衣戀公司已經成為韓國最大的時裝流通公司。衣戀良好的品牌、別具一格的賣場裝潢、優質的服務展示了公司獨特的企業文化 。衣戀致力於通過創新的知識經營系統,為消費者提供獨一無二的價值。在韓國、中國、美國、英國、越南和斯里蘭卡六個國家擁有11個分支機構涉及服裝飾品、零售、餐飲賓館、家居、房地產和IT六大領域;擁有E.LAND、TEENIEWEENIE等80多個強勢品牌;擁有2001OUTLET、NEWCORE、HOMEVER等50多家百貨店。2006年公司的銷售額達到40億美元。而有意思的是依戀在美國本土卻並非BRAND, 基本上沒有本土人知道這個牌子的存在。而依戀本身卻在宣稱走的是美國分格。在美國的購物網站上輸入Eland是基本上沒有結果的。 特點Scofield女裝有著英國的傳統精神,具有悠久的歷史。貴族式的生活方式,高檔的感覺,體現自然的休閑生活如高爾夫等。有SCOTT家族象徵的標志如鹿、馬等。 Scofield男裝洋溢著濃郁的英倫風情,有著大不列顛貴族家庭的高貴外表,保守、高雅的生活風尚,讓您體驗英國貴族式的經典、奢華與尊貴,向您展現不凡品位。 TEENIE WEENIE品牌以獨特的熊家族故事作為背景,以可愛的熊寶寶作為Character,推出顏色亮麗、款式富含時尚和浪漫氣息的男女休閑服飾,適合追求時尚而又有氣質的年輕人穿著。 ROEM在荷蘭語中指水仙花,即取水中仙子、亭亭玉立之意。自2005年進入中國市場以來,帶給25-30歲的中國女性,綜合了浪漫主義風格以及時尚感的現代淑女裝品牌概念。ROEM追求讓每個獨立自信的女性,無時無刻不散發引人矚目的女人味,同時彰顯對於時尚的優質品味。 發展EBLIN於2004年被引進中國,是定位於時尚元素和古典特色相結合的法式風格內衣品牌 。EBLIN的名稱來源於一位美麗的法國貴族女人的名字。其中,E=Elegant,B=Beautiful,LIN=Lingerie。主要表現在性感、高貴、新潮、優雅(Sexy & Luxury, New Elegance)。它的目標顧客群是25歲左右喜歡浪漫奢華風格、有時尚觸覺的都市女性,在賦予女性精緻美麗的古典氣質的基礎上,同時具備現代感和城市感。 Eland Kids1999年在美國注冊,以五歲的小主人公Philip一家為原形,通過模擬美國中產階級家庭兒童的日常生活場景,以及美國東部常青藤名校的校園生活, 設計出多個系列的高檔品牌服飾。 20世紀60年代是多樣化的電影文化盛行的時期,SCAT以這一時期活潑可愛的少女文化為主要創意,是一個牛仔休閑女裝品牌。SCAT表現的是可愛少女輕松活潑的自吟自唱的心情,是性感(Sexy)、可愛(Cute)、貓(Cat)的集合。 PRICH是正統美國經典風格的精華,重新詮釋簡潔而現代的美國經典風格,讓您體驗航海、騎馬、沙灘休閑和露營野遊等多種現代休閑生活方式,滿足年輕女性工作和休閑各種場合的服飾需求,表現自豪感(PRIDE)和富足感(RICH)。 Paw in Paw品牌的主人公BeeBee是一隻可愛的小熊,他對所有的事物都充滿了好奇心,天真的他總是和好朋友小熊PoPo、蜜蜂Boo一起探尋新奇而美麗的世界。Paw in Paw色彩鮮艷明亮,充滿童趣和歡樂,可愛的小熊造型再一次輕易俘獲了孩子們的心;這一次有一點不同,這不僅僅是一隻可愛溫和的小熊,更是一隻懂得時尚的小熊,通過簡單的搭配和組合,無論是上學還是和夥伴在一起都是那麼漂亮和自在!現在就拉著小熊的手,一起走入Paw in Paw的世界吧! BODY POPS為時尚且趣味的年輕女性准備,是令全球年輕人狂熱的俏皮性感風格內衣的第一品牌。從天然的棉到浪漫的chamuse silk,從誇張的色彩到最流行的款式,BODY POPS強調與外衣協調搭配。現在,就邀請您的伴侶和您一起分享可愛與趣味吧! SO BASIC是有靈敏度的男女大眾時尚休閑裝品牌,繼續秉承美國傳統休閑風格,以更親切、更簡單、更舒適的方式,來豐富我們四季的衣櫃。感受服裝的舒適與親切,這是SO BASIC所希望帶給眾多消費者的最大願望。簡單舒適的基本款,時尚流行的休閑款,季節交替,SO BASIC不斷帶給大家驚喜,帶給大家最大的著裝樂趣。 溫和、頑皮卻總是很愉快的小比熊犬Coco是法國王族後裔瑪麗和路易姐弟的好夥伴,他們一同愉快的享受著法國的浪漫文化和生活方式。Cocorita品牌記載著Coco和瑪麗、路易的生動故事,並承載著Petite France的夢想和使命,她主要由Dear、Sensitive和 French Basic三個系列構成,為您呈現極具法國風情的高檔小童裝。 TERESIA的設計理念源自18世紀歐洲著名女皇瑪麗婭·特蕾西婭,其精髓在於貴族女士高雅靈魂的體現。精緻而優雅、魅惑且智慧,TERESIA以其一貫堅持的獨特設計詮釋著上流社會女人奢華的生活方式,滲透到每個細節,展現於每個瞬間。從近乎完美的材質到精緻的細節,從華麗的購物環境到美輪美奐的陳列,從超乎尋常的設計到舒適的穿著體驗,TERESIA成為引領世界時尚奢侈路線的品牌象徵。 HUNT男裝品牌風格為AMERICAN NEW CLASSIC,該風格源於英美上流社會的傳統生活方式:郊遊、野餐、騎馬、草地網球、高爾夫、遊艇出海、熱帶海濱度假,以及設在郊外的貴族/私立學校(常春藤大學便是典型)。這種風格被那些受過正統教育、形式低調但又追求頂級品質的人所熱愛,是新興城市貴族和明星們追求的高品質生活標准,更被大眾所夢寐。 PLORY是PRIDE&GLORY的合成詞,意味著自信與榮耀,光榮與夢想,作為衣戀集團旗下最年輕的男裝品牌,擁有著無限的活力與朝氣。品牌設計靈感來自於美國東部名校IVYLEAGUE的生活方式:學習, ,年度學院競賽,度假旅遊等,這些優越卓越的天之驕子有著他們偉大的夢想與追求,並保持著傳統的貴族氣質。韓國衣戀集團旗下的PLORY是正統美國經典風格的精華,重新詮釋其特有的簡潔而現代的美國經典風格,通過美國東部的哈佛和耶魯大學的獨家商標使用權,表現自豪感,通過簡潔的美國經典服飾,表現富足感。重新詮釋簡潔而現代的美國經典風格。