導購員的收入通常由基本工資和銷售提成組成。具體提成比例根據不同品牌和店鋪而異。一般來說，表現優秀的導購員每月收入可能在五六千元之間，而業績一般的導購員收入則可能在兩三千元左右。
要了解具體薪酬情況，必須明確提成比例。此外，導購員的業績也直接影響其收入，因此銷量也是一個重要的參考因素。
勁霸男裝作為知名品牌，其導購員的收入也會受到公司政策、個人業績以及市場情況的影響。一般來說，若導購員能夠把握住顧客需求，提升銷售技巧，收入自然會有所提高。
值得注意的是，導購員的收入不僅僅取決於提成，還包括基本工資和其他潛在的激勵措施。因此，想要更准確地了解導購員的收入情況，需要深入了解具體公司的薪酬制度和市場環境。
另外，導購員的工作強度和壓力也不容忽視。優秀的導購員不僅需要具備良好的溝通技巧，還要具備較強的市場洞察力和產品知識。因此，導購員的收入往往與其工作能力和市場表現密切相關。
綜上所述，勁霸男裝導購員的收入會因個人能力、公司政策和市場環境等因素而有所不同。具體收入情況需要根據實際情況進行具體分析。
導購員銷售技巧
一般第一句話這么說：「你好，歡迎光臨XXX專櫃！」把你的品牌說出來，因為顧客可能是在商場瞎逛，可能路邊的店有很多，他只是進來看看，可能並不知道你家的品牌，這時你要告訴顧客，你家的品牌！
還有一個原因，就是你要當著顧客的面，在他耳邊做一邊廣告，這種廣告效果比電視上，平面上的效果要強很多倍，因為是你真切的告訴他的！他可能今天不會買，但當他想買的時候，他的耳邊會隱隱約約有個聲音在耳邊響起「XXX專櫃！」就會想到你。
第二句話，要把顧客吸引住，讓他停留下來！
怎麼才能把他吸引住呢？
那就是給他一個留下來的理由！
女孩子嫁給男孩子，也要有個理由的，哪怕這個理由很牽強！
「嫁給我吧！我給你兩千萬！」這就是一個理由！
第二句話一般這么說：
1、「這是我們的新款！」人對新的東西都喜歡看看，比如新媳婦！這是人的本性，只是這個新沒有突出出來，那麼我們用形象的方式把新款突出出來，因為現在說新款的專櫃太多了！
怎麼把新款突出出來呢，這個以後說到構圖的時候再詳細說！
2、「我們這里正在搞XXX的活動！」用活動來吸引顧客，但千萬別這么說：「我們這里正在搞活動！」因為現在每家都在搞活動，搞活動的太多了！顧客已經麻木了！這就需要我們把活動內容說出來：「我們正在搞買夠三千去馬爾地夫的活動！」這樣顧客就感興趣了！會注意的聽你話的！
3、唯一性
4、製造熱銷氣氛
5、時限性等！
在此不一一的說了，朋友可以自己組織語言！
切記：把一種說法練習熟，脫口而出
其實顧客的心理經過我的分析也就那麼七個階段，只要我們把每個階段給解決了，就沒問題了，不管賣什麼東西都一樣，我想再說一下：賣電腦跟賣冰棍沒什麼區別！
賣衣服時的銷售技巧：
一、外表要整潔，要有禮貌和耐心;
二、保持良好的人員形象，專業的服務態度;
三、能夠提供快捷的服務，要設身處地的為顧客著想，從而提高自己的銷售業績;
四、要有足夠的產品知識，專業的銷售形象，良好的溝通表達能力;
五、強調產品的保養事項並能夠提出建設性的意見，幫助顧客做出正確的商品選擇;
六、關心顧客的利益，急顧客之所急，藉此拉近與顧客的距離，培養回頭客;
七、做好售後工作，耐心的傾聽顧客的意見和要求，記住顧客的偏好，這樣才能留住回頭客並能夠為公司收集有益的信息，有助於企業和品牌的發展。
『叄』 廈門九牧王男裝導購薪資大概多少呢公司有什麼制度呢有知道的好心人幫忙解答一下吧，謝謝了！
九牧王服飾FUN品牌專賣店
這個在廈門紮根22年的美國著名品牌，以時尚、動感、活力的風格引領消費潮流，為祖國大陸五大休閑品牌之應聘崗位：店長（薪資范圍3000-6000元/月）導購員（薪資范圍2000-4000元/月）
要求：18-26周歲，形象良好，有品牌服裝銷售管理經驗者優先！
上班時間：輪班制，6.5個小時，每周休息一天。
薪資：導購 1200—1400+獎金 ，平均月薪2400—2500
工作職責: 1 了解顧客的需要，向顧客提供所需的服務，以促進店鋪整體銷售 2 維護店鋪形象，包括店鋪基礎陳列、品牌形象等
任職資格：
1 男女不限，五官端正，外形清秀，熱愛銷售；
2 初中以上學歷（有經驗者可適當放寬學歷）；
3 性格樂觀開朗，健談、口齒伶俐；
4 較好的學習能力及服務意識；
5 工作積極主動，有一定心理承受力；
6 熱愛服裝零售行業，對時尚潮流敏銳，熟悉電腦操作；
培養方向：店鋪銷售培訓師/店鋪領班/店長
薪酬福利： 底薪+提成++餐補+生日賀禮+月休兩天+國家法定節日獎金+不定期培訓
希望能給你提供幫助。別忘了給最佳答案。咱都是講究人。如果你對我的回答滿意的話。