⑴ 勞保用品會計分錄怎麼做
「勞保用品」會計分錄的記錄方法：
勞保用品相關的會計分錄如下：
一、勞保用品在購買時，會計分錄如下：
1、購買時計入管理費用
借：管理費用-福利費
貸：現金
2、購買時計入製造費用
比如生產工人用的勞保用品，如工作服、手套、防護鏡
借：製造費用--勞動保護費(勞保用品)
貸：銀行存款
3、購買時計入低值易耗品
借：低值易耗品
貸：庫存現金(或銀行存款)
⑵ 工作服的費用該怎麼做賬
（1）購入時
借：管理費用--低值易耗品(工作服 )
貸：現金
（2）領用時
員工直接從倉庫領就是了,不用做會計憑證了,比如說今天來了兩個新員工,然後你就要做一張會計憑證,根本不可能,就當是購買時一次領完了,
⑶ 公司購勞保用品怎麼做賬
一般情況下，企業可以把勞保用品作為福利費處理，明細科目可以設為勞保費用，如果執行的是小企業會計制度，則通過「應付福利費」處理，如果執行的是新企業會計准則，則通過「應付職工薪酬——應付福利費」。同時，按照勞保用品的具體用途，計入管理費用、製造費用、生產成本等科目。
會計分錄為：
借：管理費用/製造費用/生產成本——福利費
貸：應付職工薪酬——應付福利費（新准則）
或者
借：管理費用/製造費用/生產成本——福利費
貸：應付福利費（小企業會計制度）
對於建築施工企業，勞保用品可以作為工程施工中的施工管理費的勞動保護費處理。
如果購入的勞保用品，先入庫，後續期間分批領用，則可以先通過「周轉材料——低值易耗品」處理。
購進時
借：周轉材料——低值易耗品
貸：銀行存款等
實際領用
借：管理費用——職工福利費
貸：周轉材料——低值易耗品
因其多次周轉使用，則應設置備查薄，管理領、用、存。
(3)勞保手套工作服如何核算擴展閱讀：
勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。
一般勞動防護用品
未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。
特種勞動防護用品
特種勞動防護用品目錄由國家安全生產監督管理總局確定並公布;
勞保用品具備如下條件：
（一）、特種勞動防護用品有三證。即：生產許可證、產品合格證、安全鑒定證(現改為特種勞防用品安全標志證)。
（二）、以下產品為國家安監總局公布的特種勞動防護用品：
一、頭部護具類：
安全帽
二、呼吸護具類：
防塵口罩 過濾式防毒面具 自給式空氣呼吸器 長管面具
三、眼（面）護具類
焊接眼面防護具 防沖擊眼護具
四、防護服類
阻燃防護服 防酸工作服 防靜電工作服
五、防護鞋類
保護足趾安全鞋 防靜電鞋、導電鞋 防刺穿鞋 膠面防砸安全靴 電絕緣鞋 耐酸鹼皮鞋 耐酸鹼膠靴 耐酸鹼塑料模壓靴
六、防墜落護具類
安全帶安全網密目式安全立網
一般防護用品主要有：
棉紗手套，帆布手套，毛巾，棉紗，擦機布，口罩，防塵帽，普通工作服，普通勞保皮鞋，耳塞，腳套，水靴，雨衣，粘膠帶等。